Plan de comunicación interna para una corredora de seguros / Laura Marie Sánchez, Leidy Laura Santana Ramírez, Sheila Loveras Guillermo; Asesoras : Karla Javier Caraballo, Raysa Karina Conde

Por: Sánchez, Laura Marie.
Colaborador(es): Santana Ramírez, Leidy Laura | Loveras Guillermo, Sheila | Javier Caraballo, Karla [asesora] | Conde, Raysa [asesora].
Tipo de material: materialTypeLabelArchivo de ordenadorEditor: Santo Domingo, DO : Universidad APEC 2018Descripción: 1 CD ROM.Tema(s): Comunicación | Comunicación organizacional | Comunicación en administración | Planificación de la comunicación | Planificación estratégica | Compañías de seguros
Contenidos:
LA COMUNICACIÓN INTERNA Y PASOS PARA SU EJECUCIÓN - Origen y evolución de la comunicación interna - Tendencias de la comunicación interna en República Dominicana y pasos para su ejecución - Situación actual de la comunicación interna de Bancalari & Asociados PERFIL DE LA CORREDORA DE SEGUROS BANCALARI & ASOCIADOS - Origen de la empresa - Filosofía de la empresa - Organigrama - Diferenciación frente al mercado - Principales competidores - Posicionamiento de la marca ante la competencia - FODA PLANEACIÓN Y FORMULACIÓN DE LAS ESTRATEGIAS - Objetivos generales del plan de comunicación interna - Estrategias de gestión para interesados - Plan de comunicación interna de Bancalari & Asociados EJECUCIÓN Y CONTROL - Ejecución y control del plan de comunicación interna - Análisis y estructura de costos - Ventajas y desventajas del plan de comunicación interna - Análisis FODA del plan de comunicación interna Conclusión Recomendaciones
Nota de disertación: Curso monográfico (Licenciatura en Mercadotecnia) - Universidad APEC, 2018 Resumen: La comunicación interna es una herramienta estratégica clave en las empresas, puesto que mediante un buen empleo de la información corporativa podemos transmitir correctamente a los empleados los objetivos y valores estratégicos que promueve la organización, lo cual genera una cultura de apropiación, fidelidad y sentido de pertenencia. La falta de este mecanismo afecta negativamente el clima laboral en las empresas, la falta de los canales de divulgación internos provoca desconcierto y desinformación entre los empleados de la institución o empresa. Las instituciones y empresas en la República Dominicana se han visto en la necesidad de implementar nuevas herramientas de comunicación interna para que haya un mejor flujo de información. La implementación de un "Plan de comunicación interna efectiva" como mecanismo de difusión de información en la Corredora de Seguros Bancalari y Asociados, busca edificar las relaciones interpersonales entre los colaboradores y minimizar el margen de error que provoca la desinformación.
Tipo de ítem Biblioteca de origen Colección Signatura Copia número Estado Fecha de vencimiento Código de barras Reserva de ejemplares
e-Tesis (en CD) e-Tesis (en CD) Campus I
e-Tesis (CD) eT CM-CI MER-01 2018 (Navegar estantería) Ej. 1 No para préstamo ET180133
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Curso monográfico (Licenciatura en Mercadotecnia) - Universidad APEC, 2018

LA COMUNICACIÓN INTERNA Y PASOS PARA SU EJECUCIÓN
- Origen y evolución de la comunicación interna
- Tendencias de la comunicación interna en República Dominicana y pasos para su ejecución
- Situación actual de la comunicación interna de Bancalari & Asociados
PERFIL DE LA CORREDORA DE SEGUROS BANCALARI & ASOCIADOS
- Origen de la empresa
- Filosofía de la empresa
- Organigrama
- Diferenciación frente al mercado
- Principales competidores
- Posicionamiento de la marca ante la competencia
- FODA
PLANEACIÓN Y FORMULACIÓN DE LAS ESTRATEGIAS
- Objetivos generales del plan de comunicación interna
- Estrategias de gestión para interesados
- Plan de comunicación interna de Bancalari & Asociados
EJECUCIÓN Y CONTROL
- Ejecución y control del plan de comunicación interna
- Análisis y estructura de costos
- Ventajas y desventajas del plan de comunicación interna
- Análisis FODA del plan de comunicación interna
Conclusión
Recomendaciones

La comunicación interna es una herramienta estratégica clave en las empresas, puesto que mediante un buen empleo de la información corporativa podemos transmitir correctamente a los empleados los objetivos y valores estratégicos que promueve la organización, lo cual genera una cultura de apropiación, fidelidad y sentido de pertenencia. La falta de este mecanismo afecta negativamente el clima laboral en las empresas, la falta de los canales de divulgación internos provoca desconcierto y desinformación entre los empleados de la institución o empresa.
Las instituciones y empresas en la República Dominicana se han visto en la necesidad de implementar nuevas herramientas de comunicación interna para que haya un mejor flujo de información.
La implementación de un "Plan de comunicación interna efectiva" como mecanismo de difusión de información en la Corredora de Seguros Bancalari y Asociados, busca edificar las relaciones interpersonales entre los colaboradores y minimizar el margen de error que provoca la desinformación.